*Paso 4⃣:* Puesta en práctica o Implementación del Reordenamiento de la RCM HF

*Paso 4⃣:* Puesta en práctica o Implementación del Reordenamiento de la RCM HF

Considerando los *instrumentos operativos* con que cuenta, actualmente, la *Dirección General* y mencionados a continuación:

✅Marco General del POC

✅Organigrama de la Junta Directiva

✅Objetivo, Misión y Visión del SRM-HF

✅HF-WEB: Organigrama, Ordenamiento, Plan de Trabajo

✅HF-TELEFONICA: Organización Interna, Guía, Recurso de Bienvenida

✅HF-IMPRESOS: Manual, Organigramas

✅CEPF: Manual, Plan de Trabajo, Elenco de Propuestas Misioneras a desarrollar, Organigrama

✅SDPD: Manual, Plan de Trabajo, Organigrama

Empero, dichos recursos, *están en su mayoría desactualizados o fuera del enfoque del POC*, se requiere del *apoyo de TODOS LOS COORDINADORES de servicio y/o LEMS* para iniciar la adecuación de los mismos y la generación de aquellos recursos que no existan, tales como:

➡*Detección de la existencia o inexistencia de instrumentos operativos*: Plan de Trabajo, Manual del Servicio y/o Lem; y organigrama del mismo.

➡*Revisión a la luz del POC* para determinar si esta dentro de las exigencias del Marco general del POC

➡Esbozar un *anteproyecto del Plan de Trabajo* para realizar la actualización o generación de los instrumentos operativos, según sea el caso del servicio y/o LEM.

Agradeciendo de antemano *la receptividad que puedan tener con la implementación a las acciones correctivas a emprender en función del objetivo planteado*, _y esperando contar su consabido apoyo y oración_, queda de ustedes eternamente agradecida,

*Dirección General RCM-HF*

*_Para que todos seamos uno (Jn 17, 21)_*